Ultima atualização em 14 de Agosto de 2026 às 17:22
Atuação inicia-se com os processos seletivos para o ingresso de discentes
A partir deste ano de 2026, a Universidade Federal do Oeste do Pará (Ufopa) conta com o Centro de Seleções e Concursos (Cescon), instalado oficialmente nesta sexta-feira, 14 de agosto. Na ocasião, foi assinado o termo de posse da diretora do Cescon, Alcione Lima de Freitas, pela reitora da Ufopa, Aldenize Xavier. A unidade é dedicada ao planejamento, coordenação e à execução dos processos seletivos e concursos e foi criada com o objetivo de fortalecer a capacidade institucional da Ufopa na realização desses processos.
A criação do Cescon foi regulamentada em julho durante reunião do Conselho Universitário da Ufopa (Consun), quando foi aprovado o regimento interno da nova unidade por meio da Resolução n.º Consun 329/2026. Mesmo ainda em fase de estruturação, o centro já começou a funcionar.
O Cescon começa sua atuação pelos processos destinados ao ingresso de estudantes na universidade. Em parceria com a Pró-Reitoria de Ensino de Graduação (Proen), a equipe já iniciou os trabalhos dos Processos Seletivos Especiais Indígena (PSEI) e Quilombola (PSEQ) do Processo Seletivo Regular (PSR) para ingresso em 2027. As minutas dos editais estão sendo finalizadas para apreciação do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extensão (Consepe) ainda neste mês de agosto.
A diretora do Cescon, Alcione de Freitas Freitas, informou que, em relação aos concursos públicos, o centro está atuando na etapa de planejamento, em conjunto com a Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (Progep).
Histórico: Sobre a criação do Cescon, Alcione destacou que a unidade é resultado de um processo iniciado em março de 2026, quando foi instituído um grupo de trabalho (GT) com a missão de elaborar a proposta para criar o Centro de Processos Seletivos da Ufopa. Como parte dos resultados do GT, verificou-se a necessidade de instalação de uma estrutura permanente dedicada aos processos, com o desenvolvimento de uma equipe especializada que centralizasse as atividades. Entre os benefícios identificados estão a otimização de recursos financeiros, de pessoal e de equipamentos, além do aproveitamento da experiência dos servidores da instituição. “Espera-se que o Cescon contribua para o aperfeiçoamento dos processos, para o aumento da segurança jurídica e para a redução dos riscos envolvidos na realização dos processos seletivos e concursos”, destacou a diretora.
Além de atender às demandas internas, o Cescon poderá ampliar a sua atuação no futuro. Conforme o seu regimento, o centro poderá atuar em processos seletivos e concursos para outros órgãos. Alcione de Freitas assegura que “essa possibilidade representa uma perspectiva de consolidação do Cescon como estrutura especializada em seleções e concursos, com potencial de arrecação própria por meio de prestação de serviços”.
De acordo com a reitora da Ufopa, Aldenize Xavier, a nova unidade fortalece a atuação da Ufopa: "Com o Cescon fortalecemos a capacidade institucional da universidade para realizar processos seletivos e concursos com mais eficiência, transparência e segurança. Além de atender às nossas demandas, o Centro também vai ampliar a possibilidade de prestação de serviços a outras instituições, revigorando a Ufopa e a sua atuação na região".
Plano de Gestão da Ufopa
O Centro de Seleções e Concursos da Ufopa é uma das ações do Plano de Gestão 2026-2030 da universidade, lançado neste mês de agosto. Ele faz parte do Macroprograma Smart Ufopa no eixo "Governança e eficiência administrativa". Para o coordenador do Smart e pró-reitor de Gestão de Pessoas, Túlio Pereira de Souza, a centralização dos processos seletivos representa um avanço na organização, na transparência e na eficiência dos certames realizados pela Universidade: “A proposta é padronizar procedimentos, otimizar recursos e oferecer mais segurança e agilidade tanto às unidades responsáveis pelas seleções quanto aos candidatos”.
Ascom/Ufopa
Fotos: Albanira Coelho
14/08/2026
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